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数据归档 天津财经大学市场营销系导师介绍:刘玉斌

2018-03-10作者:织梦猫来源:admin次阅读

  姓名:刘玉斌 性:男 学历:细想生的 程度:处事的能力博士 技术职称:兼职教授

  ■ 细想揭发: 营销战术 人工资源实行

  教育情境:

承当的大学人员肄业生跑过:战术实行、战术实行(双语)、处事的能力、人工资源实行

退职细想生的跑过:处事的能力规律、战术实行

  ■ 职业培训:

  2008年8月~2009年2月 富勒顿,美国加州大学人员最高级进修生

  ■ 科研条款:

  一、学术细想效果

(1)文字的宣布

  [1] 刘玉斌,蠢货知识合作的构成要素与样品,亚太经济学的,

  [2] 刘玉斌,由于蠢货标示于图表上的同伴选择细想,人类科学战场,2006

  [3] 刘玉斌,服务质量评价原理细想的新发展,当代风格的财经,

  [4] Liu Yubin, Luo Yongtai, The design of knowledge employee’s compensation motivation mechanism based on implicit demands,IEEE, international conference on wireless communications, networking and mobile computing, wicom 2007, EI indexed full paper, Shanghai, .

  [5] Liu Yubin, Luo Yongtai, Create Compensation Mechanism and Lift Employees’ Motivation Level based on Implicit Demands, 2007 international conference on management science and engineering, ISTP indexed full paper,Henan, .

  [6] Liu Yubin, The Study on the Promotion Path of Customer Value in Merger&Acquisition and Integration, 第四的届公司管理国际大会,天津南开大学人员,

  [7] 刘玉斌,标示于图表上并购中患者诉讼费促销渠道细想,经济学的讨论会,

  [8] 刘玉斌,抛锚式教授法在战术人才教育切中要害器具,人类科学辑刊,

  [9] 刘玉斌,对高行业隐性现象人工资金的形成物机制细想,当代风格的财经,

由于[ 10 ]转变为转变SECI做模特儿的细想,北京的旧称工商大学人员办理,

[ 11 ]细想 on implicit human capital transaction of high-skilled talents based on SECI model, 2008 International Conference on Wireless Communications, Networking and Mobile Computing, WICOM 2008, Accession number: 090111835424, 

  [12] Liu Yubin, Yuan Yuan, The formation mechanism of implicit human capital of high-skilled talents based on learning theory, 2010 the 2nd IEEE International Conference on Information Management and Engineering (IEEE ICIME 2010),

(二)学科

  1、掌管教育部人类社会科学图式化以协议约束“由于注意盟约原理的高行业人才隐性现象人工资金转变途径细想”(09YJA630108),在细想

  2、掌管天津财经大科研基金启动性课题《对高行业隐性现象人工资金的形成物机制细想》(Q0605),完毕任期。

  3、参与者国家的自然科学基金以协议约束“由于隐性现象必须发掘的营销样品细想”(70572067),完毕任期,次要细想盟员

  4、参与者国家的自然科学基金以协议约束“生长性中小标示于图表上战术广播网切中要害相干资金体系与相干智谋样品细想”(70972004),在研,次要细想盟员

  5、参与者国家的社会科学基金以协议约束“高新技术标示于图表上的蠢货型知识合作体系与生长细想”(03BJY046),完毕任期,次要细想盟员

  6、科学技术部人文科学学科标示于图表上,完毕任期,以第二位作者;

  7、参与者天津市人类科学重点以协议约束“技术工人穷与技巧纯熟的人车道相干细想”(TJ05-GL005),完毕任期,第三作者;

  8、联结天津市科委,2006,完毕任期,第七作者

  9、联结天津市科学技术委员会以协议约束,2007,完毕任期,第五作者

  10、联结天津市科委,2008,完毕任期,第五作者

(三)读本

公司战术实行的总编辑,当代风格的国际商事摆放餐具读本,清华大学人员公布物、北京的旧称交通大学人员公布物结盟公布,

  二、得奖条款

(1)得奖科研条款

  1、第五项优良教育效果头等奖,天津市科学技术委员会以协议约束天津创意,2007,第四的名;

  2、天津第十项全能运动优良科研效果二等奖,天津市科学技术委员会以协议约束天津创意,2007,第四的名;

(二)得奖教育情境

  1、天津财经大学人员根底行业大赛教育,文字二奖

  2、天津财经大学人员根底行业大赛教育,文综类以第二位名,二奖(因海内留学不联结城市的COM)

  3、天津财经大学人员20年度教育课件生存竞争,在中等学校的概要的

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